Der Fokus dieses Whitepapers liegt auf dem direkten Zusammenhang zwischen Maschinenauslastung (OEE) und Personalverfügbarkeit. Es zeigt, wie die Mitarbeiterproduktivität gesteigert wird, wenn Personal- und Produktionsplanung ineinander greifen.
- Vermeidung von Maschinenstillstand: Eine digitale Schichtplanung stellt sicher, dass Anlagenumbauten, Wartungen und Schichtwechsel personell lückenlos synchronisiert ablaufen.
- Skill-basiertes Routing: Eine Software für das Qualifikationsmanagement verknüpft Maschinenanforderungen direkt mit Mitarbeiterprofilen für eine reibungslose Personaleinsatzplanung in der Industrie.
- Ressourcenoptimierung: Eine automatische Schichtplanung minimiert unproduktive Leerlaufzeiten, indem sie den Personaleinsatz exakt an das Auftragsvolumen anpasst.
- 24/7-Steuerung: Eine Software für das Workforce Management deckt die spezifischen Anforderungen (Rollierende Systeme, Springerpools) der Schichtplanung in der Industrie ab.
